11月27日，云南省工会职工服务阵地建设暨财务工作会议在云南财经大学举行，会议就工会服务职工阵地建设通报了情况，交流了经验，省人大常委会副主任、省总工会主席王树芬出席会议并讲话，为工会服务职工阵地建设怎么建、怎么管、怎么用指明了方向。

云南财经大学党委书记王建颖致辞，她表示，财大是一所富有改革精神的学校，希望有更多的毕业生为工会工作服务。

省总工会副主席张驰通报了全省工会职工服务阵地建设和财务检查情况，指出了存在的问题，提出了下一步工作措施。

楚雄州总工会、迪庆州总工会、凤庆县总工会在会上交流了阵地建设的做法和经验。各地贴近职工愿景，抢抓机遇，通过阵地建设为职工打造温馨港湾，强化监管，确保工会资产保值增值，进一步擦亮了工会工作服务品牌。

王树芬在讲话中充分肯定了2018年以来职工服务阵地建设工作取得的成绩，顶层设计系统科学、统筹有力，阵地建设起步成势、开局良好，作用发挥成效显现、形成影响，深受职工群众欢迎。同时也存在着对职工服务阵地的重要性认识还不到位，阵地建设产权意识薄弱、管理水平不高，管理不善、作用发挥不到位，服务定位不准确，功能设置不完善，工会服务阵地建设工作的干部队伍专业化能力水平还有待进一步提高等问题。

王树芬指出，职工服务阵地建设要突出问题导向、聚焦主责主业，推动全省职工服务阵地实现高质量发展。当前最为关键的，就是要解决好“怎么建”“怎么管”“怎么用”三方面的问题。怎么建？

王树芬强调，“十四五”时期是我国全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标之后，乘势而上开启全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的第一个五年，职工服务阵地建设，要在构建服务阵地网络体系方面加强谋划，在化解阵地建设资金瓶颈方面加强谋划，在充分发挥阵地作用方面加强谋划，在适应新技术发展、大力开拓创新方面加强谋划，通过及时高效的服务，更好地把职工团结凝聚在党的周围。

王树芬要求，财务工作要服务好工会各项重点工作，持续提高工会经费收缴率，科学有效全面推进预算管理，高度重视巡视审计的新要求。各级工会要未雨绸缪，认真查找经费收缴、预算管理、预算执行、财务报销、资金使用、资金管理等方面可能存在的问题，建立健全长效机制，提升解决复杂问题的能力，推动财务工作再上新台阶。

省总工会副主席金勇宣读了云南省第十七届职工职业技能大赛工会财务人员业务竞赛表扬决定，来自德宏州总工会的罗春焕获得技术状元，德宏州总工会、文山州总工会获得竞赛团体一等奖，会议对获得大赛个人前10名和集体前10名的选手、团体进行了颁奖。

会议由省总工会副主席杨卫中主持，省总工会副主席尚建明、省总工会经审委主任张松，各州市总工会主要领导，省级产业系统公司工会主要领导，省总工会相关部门负责人，各级工会财务负责人共260余人参加会议。