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为深化校企合作，产教融合，提高人才培养质量，促进学生高质量就业，近日，中华职业学院党委书记保伟，党委副书记兼纪委书记张玉琨，就业与创业服务办公室主任杨廷德以及中华计机21-1、21-2班主任张敏一行赴江苏省“访企拓岗” ，并在戴尔·扬州创新基地正式启动首期“订单式培养——校企直通车”。

7月14日，学院一行和参加首期“订单式培养——校企直通车”实训的计算机科学与技术专业2025届的21名学员一同抵达戴尔·扬州创新基地。保伟为学员讲授“开训第一课”。他谈到，同学们撕下“家乡宝”的标签，贴上“奋斗者”的符号，踏上长三角的热土，去时代的浪潮中奋勇搏击，希望同学们发扬中华职业学院的优良传统，勇于创新、敢打敢拼、求真务实、力争上游，经过半年扎实的培训和实习，都找到对口的IT企业，实现高质量就业，扎根扬州，为母校争光。北京中科文峰白乐全董事长为学员们进行第一次培训。培训前，学院一行参观了学员宿舍、办公室、培训教室及各项配套设施。

7月15日——17日，学院一行先后赴扬州大数据集团、扬州创新中心、南京华承为数码科技有限公司、南京市劳动就业服务管理中心、南京金陵农商银行开展“访企拓岗”交流座谈，并围绕人才培养、实训课程共建、学生实习实训、就业创业支持等内容进行了深入讨论。保伟、张玉琨分别介绍了云南财经大学和中华职业学院的发展历程、专业设置、人才培养以及就业创业等方面的情况。

7月17日，恰逢南京市劳动就业服务管理中心举行2024年“百日千万网络招聘专项行动”高校毕业生专项招聘会，百余家企业齐聚南京劳动就业服务管理中心招贤纳才。南京劳动就业服务管理中心主任韩小燕带领学院一行走进活动现场，和参会企业进行交流。学院领导现场发放学院毕业生推介材料，积极向招聘企业介绍学校和学院，推荐毕业生。

此次活动，中华职业学院积极探索校企合作新模式，促进了教育链与产业链的有机衔接。下一步，学院将积极“走出去”，与政府部门、行业协会、大型企业集团、各类优质企业，签订战略合作协议，形成人才输出的战略合作关系，落实人才输出内容，每年成批量、有规模进行人才输出，帮助学生高质量就业。